Главная страница
Расчет заработной платы 27.09.2016

Ведение бухгалтерского учета – задача непростая. А самой сложной и дорогой услугой при составлении отчетности можно, пожалуй, назвать расчет заработной платы для сотрудников. Отметим, что здесь требуются не только специализированные знания в сфере бухгалтерии, но и богатый опыт и профессионализм. Только в этом случае бухгалтер сможет произвести безошибочный расчет с сотрудниками и соблюсти при этом все нормы законодательства о налогах и сборах, а также требования трудового права.

Если в вашем штате нет достаточно квалифицированного специалиста, который был бы способен справиться со всеми расчетами, или все бухгалтерские услуги в вашей компании выполняются внештатными специалистами, вы также можете отдать на бухгалтерский аутсорсинг и заботы, связанные с начислением гонорара сотрудникам.

Отметим, что аутсорсинг бухгалтерских услуг– весьма популярная сегодня среди предпринимателей услуга. Передача различных обязанностей, связанных с ведением бухгалтерии, в руки специализированной бухгалтерской организации можно смело считать не только широко распространенным, но и весьма эффективным способом решения множества проблем компании без расширения штата собственных сотрудников.

Интересно, что размер компании при передаче отчетности на аутсорсинг не имеет никакого значения. Услуга по расчету заработной платы будет одинаково эффективна и для крупных организаций, количество сотрудников в которых превышает тысячу человек, и для небольших компаний, где нередко работает меньше 10-15 специалистов.

В рамках услуги по расчету заработной платы специалисты консалтинговой компании произведут:

• непосредственно расчет заработной платы;

• расчеты различных налогов;

• подготовку всей необходимой документации;

• расчет отплаты отпусков, больничных и многое другое.

Сама услуга по расчету заработной платы может идти в комплексе с полноценным бухгалтерским сопровождением фирмы или отдельным пакетом.


Количество показов: 353

Возврат к списку